• Sharlyn Lauby
• 11 August 2013

Ich konnte nicht widerstehen, diese Leser Frage zu beantworten. HR-Profis werden ständig als „Menschen“ beschrieben.“

Ich habe über Ihren Beitrag zu Interviewfragen nachgedacht. Wenn ich dir sage „Ich bin ein Mensch und normalerweise verstehe ich mich mit allen.“ Woher weißt du, dass ich lüge?

Niemand am Arbeitsplatz ist perfekt. Wenn Sie einige oder alle Ihrer Mitarbeiter hassen, werden Sie niemals Fortschritte machen. Aber ein „people Person“ wird, weil er / sie mit verschiedenen Menschen auskommen kann und weiß, wie man mit schwierigen Situationen umgeht. Indem Sie durch die Situation sprechen, können Sie andere mit Ihrer empfindlichen Überzeugungskraft umdrehen. Nur ein „Mensch“ kann das.

Ein „Volksmensch“ zu sein, ist eine Eigenschaft, mit der man geboren wird, sie kann nicht erlernt werden. Es ist, wer du bist. Leider in der heutigen modernen und High-Tech-Welt, Menschen können es fälschen.

Ich habe das kürzlich einem Personalvermittler gesagt – dass ich ein „People Person“ bin und weiß, wie man mit schwierigen Situationen umgeht. Sie sahen mich mit dem gleichen Gedanken an, den du beschrieben hast. Wonach sucht der Recruiter? Menschen, die wirklich ein „Mensch“ sind? Oder jemand, der bei der Arbeit verschiedene Masken tragen kann?

Lassen Sie mich zunächst sagen, dass ich glaube, dass „people persons“ existieren. Aber ich definiere den Begriff People Person als jemanden, der gesellig ist, kontaktfreudig und genießt es, mit Menschen zusammen zu sein. Ich definiere eine „Person“ nicht als jemanden, der über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten verfügt und in der Lage ist, mit schwierigen Situationen umzugehen.

In meiner Karriere habe ich Menschen getroffen, die es geliebt haben, mit Menschen zusammen zu sein. Und würde sie regelmäßig abhaken. Ich habe auch mit Leuten gearbeitet, die Introvertierte waren, die fabelhafte verbale Kommunikationsfähigkeiten hatten.

Die Gesellschaft anderer Menschen zu genießen, macht eine Person nicht immun gegen den Umgang mit Idioten. Und während es Zeiten gab, in denen Sie in der Lage waren, das weniger als wünschenswerte Verhalten anderer umzukehren, gibt es viele Zeiten, in denen Sie es nicht sind.

Diesem Leser, wenn Sie in der Lage waren, das Verhalten jeder Person zu ändern, die Sie versucht haben, zu ändern … ich sage, bravo an Sie. Lassen Sie mich ein Wort der Vorsicht aussprechen. Es wird eine Zeit kommen, in der du es nicht kannst. Und es wird nicht sein, weil du es nicht versucht hast. Aber manchmal ändern sich die Leute nicht. So einfach ist das.

Personalvermittler möchten wissen, wie Sie in der Vergangenheit mit Situationen umgegangen sind, da die Möglichkeit besteht, dass dies erneut geschieht. Einem Personalvermittler zu sagen, dass Sie mit allen auskommen, weil Sie ein Mensch sind, ist eine andere Art zu sagen: „Ich möchte Ihnen nicht sagen, was passiert, wenn ich nicht mit Menschen auskomme.“ Es ist völlig unrealistisch zu glauben, dass eine Person ihr ganzes Leben damit verbracht hat, mit allen auszukommen.

Irgendwann in unserer Karriere werden wir mit jemandem zusammenarbeiten, den wir einfach nicht mögen. Und wir wollen keine Zeit damit verbringen, eine Beziehung aufzubauen. Aber wir müssen mit ihnen arbeiten.