On-Campus-Beschäftigung

F-1 und J-1 internationale Studenten, die von Rutgers gesponsert werden, haben die Erlaubnis, auf dem Campus zu arbeiten, während sie ihr Studium fortsetzen und ihren rechtlichen Status beibehalten. Internationale Studierende, die auf dem Campus in New Brunswick arbeiten, müssen jedoch ein internationales Gehaltsabrechnungsformular von Rutgers Global–International Student and Scholar Services (ISSS) erhalten, das sie ihrem Arbeitgeber auf dem Campus vor Arbeitsbeginn vorlegen können. Die Beschäftigung auf dem Campus ist begrenzt auf 20 Stunden pro Woche, wenn die Schule in der Sitzung ist, kann aber während der offiziellen Ferienzeiten unbegrenzt sein.

Beispiele für On-Campus-Beschäftigung an der Rutgers gehören:

• Graduate und Teaching assistantships
• Fellowships
• Beschäftigung mit einer Abteilung, einem Büro oder einer Einheit bei Rutgers
• Beschäftigung mit einem externen Unternehmen auf dem Campus, das direkte Dienstleistungen für Studenten anbietet (z. B. eine Fast-Food–Einrichtung oder eine Buchhandlung)

Wenn Sie sich nicht sicher sind, ob eine Stelle als Beschäftigung auf dem Campus qualifiziert ist, wenden Sie sich bitte an einen internationalen Studentenberater Rutgers Global-International Student and Scholar Services, bevor Sie eine Anstellung annehmen.

Schritte für F-1 Studenten

1. Erfahren Sie mehr über die Beschäftigung auf dem Campus in unserem Online-Workshop zur Beschäftigung auf dem Campus.

• Sie müssen diesen Workshop abschließen, bevor Sie mit den folgenden Schritten 2 und 3 fortfahren können.
• Wenn Sie nicht auf den Online-Workshop zugreifen können, indem Sie auf den obigen Link klicken, senden Sie bitte ein Online-Workshop-Zugangsformular über das RGlobal-Portal.

2. Senden Sie Ihre Online-Anfrage für das internationale Gehaltsabrechnungsformular (über das RGlobal-Portal)

• Dies ist Ihrem Arbeitgeber auf dem Campus zu geben, um sie beim Hinzufügen zum Rutgers Payroll-System zu unterstützen.

3. Wenn Sie eine Sozialversicherungsnummer benötigen, Füllen Sie zuerst das Beschäftigungsbestätigungsschreiben auf dem Campus mit Ihrem Arbeitgeber auf dem Campus aus. Senden Sie dann Ihre Online-Anfrage für das Sozialversicherungsschreiben (über das RGlobal-Portal).

• Sie werden diese beiden Formulare bei der Sozialversicherungsverwaltung verwenden.

Die Berechtigung zur Beschäftigung auf dem Campus für F-1-Studenten wird automatisch beendet, sobald ein Student seine Studienanforderungen erfüllt hat.

Schritte für J-1-Schüler

1. Erfahren Sie mehr über die Beschäftigung auf dem Campus in unserem Online-Workshop zur Beschäftigung auf dem Campus.

• Wenn Sie nicht auf den Online-Workshop zugreifen können, indem Sie auf den obigen Link klicken, senden Sie bitte ein Online-Workshop-Zugangsformular über das RGlobal-Portal.

2. J-1-Studenten müssen ISSS alle Arbeitsplätze auf dem Campus melden, damit wir Ihren SEVIS-Datensatz bei jeder Beschäftigungsmöglichkeit aktualisieren können. Füllen Sie das Formular zur Beschäftigungsüberprüfung und Gehaltsabrechnung für J-1-Studenten bei Ihrem Arbeitgeber auf dem Campus aus. Dann reichen Sie es in der internationalen Payroll Form request (über RGlobal Portal)

3. Wenn Sie eine Sozialversicherungsnummer benötigen, senden Sie Ihre Online-Anfrage für das Sozialversicherungsschreiben (über das RGlobal-Portal).Wichtig: Die Beschäftigung auf dem Campus für J-1-Studenten ist nur während der auf dem Arbeitsüberprüfungs- und Gehaltsabrechnungsformular für J-1-Studenten angegebenen Zeit zulässig. J-1-Studenten müssen jedes Mal, wenn sie einen Job auf dem Campus ändern, hinzufügen oder erweitern, ein aktualisiertes Formular zur Überprüfung der Beschäftigung und zur Gehaltsabrechnung für J-1-Studenten online über das RGlobal-Portal einreichen. Bitte senden Sie eine internationale Gehaltsabrechnungsformularanfrage, wenn Sie eine neue Beschäftigung auf dem Campus haben.