의 실무자를 촉진 서비스 만족도와 자 보증을 유지함으로써 가족채 동안 소아 치료의 값으로 시스템이라는 가족 중심의 치료. 이 철학을 채택한 제공자와 조직은 치료 기간 동안 어린이들 사이에서 정서적,신체적,심리적 건강을 증진시킵니다. 가족 중심의 보살핌은 지난 70 년 동안 간호사를 연습하여 쓴 문학 작품에서 진화 해 왔습니다. 간호사는 모든 이해 관계자의 요구를 충족시키는 교감을 구축하는 수단으로 방법을 연습합니다.

이 한 번 금지 된 관행은 이제 매우 강력한 경험적 증거에 의해 강화 된 수용을 증가시킵니다. 이 방식을 사용하여 간호 전문가는 환경을 조성을 인식하는 부모님으로 중요한 정보 소스의 일부분에 병 팀이 있습니다. 는 동안 많은 소아과 실무자들이 수락 가족 중심의 치료 효과적인 가치 시스템,더 많은 아직을 통합하는 레퍼토리로.

소아과 실무자를 채용 가족 중심의 치료 기술로 인식이 얼마나 중요한 것은 포함하는 가족 구성원 평가에서,배달 및 계획의 처리와 통합할 것을 이념으로 평가,시설 디자인,정책,프로그램,그리고 일상적인 상호 작용합니다. 이 진료 제공자는 가족 구성원이 어린이 웰빙에서하는 중요한 역할을 이해합니다.

소아과 관리 공급자에 따라 가족 중심의 서비스는 원칙 치료를 각각 아동 개인으로 지원 가족의 가치와 힘을 촉진하는 긍정적인 참을성 있는 결과입니다. 이러한 전문가도 종사에서 가족을 지원하는 방식으로 개발하고 안심 가족 구성원들은 중요한 구성 요소에서 자녀의 치료입니다.

환자와 그 가족 구성원이 제시 한 사실과 견해는 임상 의사 결정에 중요한 영향을 미칩니다. 자신감 있고 정보에 입각 한 가족 구성원은 아이들의 힘과 용기를 강화합니다. 이를 염두에두고 다음 5 가지 혁신적인 관행은 소아과 진료 제공자가 환자 결과를 개선하는 데 도움이 될 수 있습니다.

열린 커뮤니케이션과 가족 구성원

열린 커뮤니케이션에 소아과 신생아동 지도 개선된 환자와 가족 만족입니다. 이러한 결과는 환자의 안전과 이해 관계자의 솔직함을 향상시킵니다. 임상 오류가 발생하면 열린 의사 소통으로 구축 된 관계는 이해 관계자가 사건을 인식하는 방식에 중요한 역할을합니다.

가족을 중심으로 소아과 실무자 정보를 공유하고 격려하는 환자는 참여 치료 기간 동안 유지하면서 개인정보 보호 권리,특히 장애인 어린이,존중하는 아이들의 능력을 적절한 의사 결정을 내릴. 연구를 수행 할 때,가족 중심으로 소아과 연기하는 환자와 가족 구성원 전망 프로젝트에 참여와 정보를 공유합니다. 의사 소통은 또한 의료 인력 간의 성과를 향상시킵니다.

가족의 중요성을 인식

환자와 가족 중심의 치료가 1950 년대에 등장하기 시작했다. 연습을 보유하고 특별한 관련이 가족을 위해 모금 특별한 요구를 가진 아이들,뿐만 아니라 낮은 소득,소수 민족,그리고 보험에 들지 않는다.교리는 발생 비용을 줄이고 환자와 가족 구성원이 실현 한 경험을 향상시킵니다. 가족을 유지하여 현재 치료 중,소아과 줄이는 이해관계자 이해하고 만들기지 설정 가족들을 장려하면서 환자의 상호 작용을 승진시키기를 치유 환경입니다.

가족 및 조직의 협력

에서 가족 중심의 사례,가족 구성원으로 봉사하는 환자의 자문위원회,그리고 작업 강제 추진에 대한 최상의 치료 결과입니다. 지지가 되는 환경을 장려 가족 구성원에 참여하는 부가 가치 그룹과 같은 피어 네트워크,품질 개선 사업,및 안전 위원회에 통지한다. 가족 중심의 가치 채택은 적절한 지침과 자원 배분으로 임원 수준에서 시작한 다음 조직 전체에서 증식합니다.

관련으로 가족 중심의 관리,협업을 포함 보완적인 환자는 참여,또는 필요한 경우,안내 음성을 장려하는 환자와 가족에 참여 처리 과정입니다. 새로운 어머니는 일반적으로 이런 종류의 전문적인 상호 작용을 추구합니다.

협력은 치료를 간소화하고 최적의 건강 경험을 만들어냅니다. 을 결합하여 자신의 자산,신념,성능,가족 구성원 및 관리자들에게 향상된 결정을 하는 최고의 서비스 제공업체가 제공하는 환자.

사용 가족들을 치료 지원

전문적인 인식과 태도할 수 있는 묘사하는 효과의 가족 중심의 치료. 철학을 성공적으로 전개하기 위해 소아과 간호사는 가족 구성원에게 전부는 아니지만 일부를 포기해야합니다. 이를 용이하게하기 위해 간호사는 소아 환자를 돌보고 보호하고 결정을 내릴 때 가족 구성원을 안내해야합니다.

대부분의 간호사는 가족 중심의 실천 개념을 알고 있습니다. 엔트리 레벨 간호 직원은 가족 구성원에게 부분 통제를 포기하는 데 어려움을 겪을 수 있습니다. 그러나,경험이 풍부한 간호사가 일반적으로 느낌 더 쉽게 생각할 수 있는 권한을 부여 부모님과 보호자들을 강화하여 자신의 능력을 활동적인 역할을에서 자녀의 치료입니다.

문화 문맹 퇴치 장려

치료를 제공하는 가장 좋은 방법은 문화적 정체성으로 바뀔 수 있습니다. 문화적 차이에 대한 존중과 명예는 가족 중심의 소아과 진료를 홍보하는 데있어 1 차 임차인을 나타냅니다. 다양한 문화에 속한 직원은 동료가 문화 간 요구를 이해하도록 도울 수 있습니다.

각 가족 단위도 뚜렷한 문화적 신념을 공유합니다. 아이들은 가족 구성원들로부터 그들의 특성,유산 및 영성을 배웁니다. 소아과 실무자는 환자의 건강에 기여하는 요인을 이해하기 위해 다른 문화와 관련된 것을 확인하고 배워야합니다.고품질의 가족 중심 치료는 소아 환자들 사이에서 웰빙을 향상시킵니다. 경우 가족 구성원을 제공하는 강력한 지원 치료하는 동안,아이들이 조금 더 편하고 더 적은 필요 약물을 복구하에서 고통스러운 손상이다.

가족 중심 치료는 환자,가족 구성원 및 진료 제공자에게 승리 결과를 촉진합니다. 그런 이유로 소아과 의사는 자신의 관행의 모든 측면에서 가족 중심의 의제를 홍보해야합니다.

자세히 알아보기

가족 간호사 종사자는 오늘날의 건강 관리 분야에서 중요한 역할을합니다. FNPs 의 책임은 추가 기회,자율성 및 권한을 의미하는 의사의 책임과 함께 발전했습니다. 에서 레지스,우리의 온라인 마스터 과학에서 간호 시험을 마스터 데 도움이 될 수 있습니다 당신이 개발한 전문 기술을 필요가를 연습에서 고급 수준입니다.

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