캠퍼스 내에 고용

F-1J-1 국제적인 학생들에 의해 후원 Rutgers 수 있는 권한을에서 작동-캠퍼스를 추구하면서 자신의 연구 및 유지는 자신의 법적 상태입니다. 그러나,국제 학생 작업에 새로운 캠퍼스 브런즈윅을 얻어야 합 국제 급여 형태에서 Rutgers 글로벌 국제 학생과 학자 서비스(ISSS)을 제공하는 자신의 캠퍼스 내에 고용주를 시작하기 전에 작동합니다. 학교가 세션 중일 때 캠퍼스 내 고용은 주당 20 시간으로 제한되지만 공식 휴가 기간에는 무제한 일 수 있습니다.

Rutgers 에서의 캠퍼스 내 고용의 예는 다음과 같습니다:

• 대학원 및 교육 조교
• 장학금
• 고용과학과,사무실,또는 단위 Rutgers
• 고용을 외부 업체에 위치한 캠퍼스에서 제공하는 직접 서비스는 학생들은(예:빠른 음식을 설립 또는 서점)

는 경우에 당신이 확실하지 않은 경우 위 자격으로 캠퍼스 내에 고용, 십시오와 상담하는 국제 학생 자문 Rutgers 글로벌 국제 학생 및 학술 서비스를 받기 전에 고용되었다.

F-1 학생을위한 단계

1. 온라인 캠퍼스 내 고용 워크숍에서 캠퍼스 내 고용에 대해 알아보십시오.

• 아래 2 단계와 3 단계로 넘어 가기 전에이 워크샵을 완료해야합니다.
• 지 않는 경우에 액세스할 수 있는 온라인 워크숍은 위 링크를 클릭하여,제출해 주시기 바랍니다 온라인 액세스 워크숍 전자 양식을 통해 RGlobal 포털입니다.

2. 을 제출하는 온라인 요청에 대한 국제 급여(양식을 통해 RGlobal portal)

• 이것은 당신의 캠퍼스 내에 고용주들을 지원하는 추가에 당신을 Rutgers 급여 시스템입니다.

3. 사회 보장 번호가 필요한 경우 먼저 캠퍼스 내 고용주와 함께 캠퍼스 내 고용 확인 편지를 작성하십시오. 그런 다음 사회 보장 서신에 대한 온라인 요청을 제출하십시오(RGlobal 포털을 통해).

• 귀하는 사회 보장국에서이 두 가지 양식을 모두 사용할 것입니다.

f-1 학생을위한 캠퍼스 내 취업 허가는 학생이 학위 요건을 완료하면 자동으로 종료됩니다.

J-1 학생을위한 단계

1. 온라인 캠퍼스 내 고용 워크숍에서 캠퍼스 내 고용에 대해 알아보십시오.

• 지 않는 경우에 액세스할 수 있는 온라인 워크숍은 위 링크를 클릭하여,제출해 주시기 바랍니다 온라인 액세스 워크숍 전자 양식을 통해 RGlobal 포털입니다.

2. J-1 학생들은 모든 캠퍼스 내 고용을 ISSS 에보고해야하므로 각 고용 기회와 함께 SEVIS 기록을 업데이트 할 수 있습니다. 캠퍼스 내 고용주와 함께 J-1 학생을위한 고용 확인 및 급여 양식을 작성하십시오. 그런 다음 국제 급여 양식 요청(RGlobal 포털을 통해)

3 에 제출하십시오. 사회 보장 번호가 필요한 경우(RGlobal 포털을 통해)사회 보장 편지에 대한 온라인 요청을 제출하십시오.

중요:캠퍼스 내에 고용에 대한 J-1 학생들은 승인된 시간 동안에 명시된 고용 확인 및 급여 형태에 대한 J-1 학생입니다. J-1 학생들이 제출해야 합 업데이트된 고용 확인 및 급여 형태에 대한 J-1 학생들은 온라인을 통해 RGlobal 포털 때마다 그들은 변경,추가 또는 확장을 직장에서 캠퍼스도 있습니다. 캠퍼스에 새로운 취업이있을 때 국제 급여 양식 요청서를 제출하십시오.