Obwohl die Krankenpflege in der Vergangenheit ein von Frauen dominiertes Gebiet war, nimmt ihr Ruf als „nur für Frauen“ -Beruf allmählich ab. Auch wenn der Anteil der Männer in der Pflege immer noch unverhältnismäßig gering ist (nur zwischen 9-10%) , weil der Pflegebereich so weit geöffnet ist, wählen immer mehr Männer diesen anspruchsvollen, aber sehr lohnenden beruflichen Weg. Eine Pflegekarriere bietet Männern viele Vorteile, wie z. B. ein sehr vielfältiges Patientenpflegeumfeld, Karrierestabilität, und ein wettbewerbsfähiges Gehalt.

Für Männer, die immer noch entscheiden, ob sie den Anruf annehmen oder nicht, um Krankenschwester zu werden, sind hier einige gute Gründe, warum es eine solide Berufswahl ist.

Wir befinden uns mitten in einem kritischen Pflegemangel

Statistiken der Weltgesundheitsorganisation zeigen, dass die Gesamtzahl der Krankenschwestern, die aktiv im US-amerikanischen Gesundheitswesen tätig sind, seit 2000 dramatisch zurückgegangen ist, wodurch die Nachfrage nach Krankenschwestern gestiegen ist. Ein weiterer Grund für den Mangel ist, dass die alternde Bevölkerung unseres Landes eine wachsende Nachfrage nach Dienstleistungen wie Lebensende und Langzeitpflege erzeugt. Immer mehr Einrichtungen rekrutieren aktiv Männer für die Krankenpflege, um diesen kritischen Mangel an qualifizierten Krankenschwestern zu beheben. Gute Krankenschwestern sind sehr gefragt und werden es auf absehbare Zeit sein.

Es gibt einige großartige Motive für Männer, Krankenschwestern zu werden

Männer, die sich für Pflege interessieren, haben bereits eine Hürde genommen: das Geschlechterstereotyp. Sobald das hinter ihnen liegt, gibt es einige überzeugende Motivationen, Krankenschwester zu werden. Viele Männer schätzen Karrieren mit beziehungsorientierten Komponenten, etwas, das Pflege in Pik bietet. Die Krankenpflege hat auch eine hochtechnische Seite, ein weiteres Element des Berufs, das Männer oft anspricht. Männer, die früh mit männlichen Krankenschwestern in Kontakt gekommen sind, sind möglicherweise auch motivierter, in dieses von Frauen dominierte Feld einzudringen. Ja, es gibt Barrieren wie Geschlechterstereotypen und fehlende männliche Vorbilder, aber bei vielen Menschen sind diese Barrieren zu einem wichtigen Grund geworden, sie anzugehen.

Es gibt viele Arten von Pflegespezialitätenoptionen

Der Pflegebereich bietet viele verschiedene Umgebungen für die Patientenversorgung, von denen einige besonders für Männer attraktiv sein können, wie z. B. Anästhesie, Flug, Notfall oder Traumapflege. Andere Pflegespezialitäten auf dem Gebiet, die männliche Krankenschwestern erforschen möchten, umfassen mittleres Management, Krankenpflegeausbildung, Krankenpfleger, Onkologie, Psychiatrie, Pädiatrie und Verwaltung. Krankenpflege ist kein One-Size-fits-all-Beruf; für männliche und weibliche Krankenschwestern, die breite Palette von Spezialitäten macht es möglich, seine spezifischen Interessengebiete auf dem Gebiet zu verfolgen.

Es ist längst an der Zeit, die Kluft zwischen den Geschlechtern in der Krankenpflege zu überwinden

Bestimmte Berufe sind mit Geschlechterstereotypen verbunden, und die Krankenpflege war schon immer eine davon. Unglücklicherweise, Männliche Krankenschwestern mussten im Vergleich zu anderen Berufswahlen in der Vergangenheit gegen ein stereotypes Bild ankämpfen. Natürlich gibt es wirklich keinen signifikanten Unterschied in der tatsächlichen Qualität der Pflege, die ein gut ausgebildeter, mitfühlender Krankenpfleger bieten kann. Es ist wichtig für Männer, die an einer Pflegekarriere interessiert sind, zu wissen, dass dies eine gültige und geschätzte Berufswahl ist. Diejenigen, die diesen Weg wählen, werden auch Unterstützung in Organisationen wie der American Assembly of Men in Nursing finden, die Stipendien, Konferenzen, Zusammenarbeit und Berichterstattung über Pflegethemen von besonderem Interesse für Männer anbietet.

Gehälter für männliche Krankenschwestern sind hart umkämpft

Selbst im von Frauen dominierten Bereich der Krankenpflege verdienen männliche Krankenschwestern in der Regel mehr als weibliche Krankenschwestern, wie es in fast allen Berufen der Fall ist. Ein weiterer finanzieller Anreiz für männliche Krankenschwestern ist, dass dies ein solides und stabiles Berufsfeld ist, das keine Anzeichen einer Verlangsamung zeigt. Als Karriere ist Pflege konsistent und zuverlässig als Berufswahl, und die Altersvorsorge ist oft sehr ansprechend. Es ist auch nicht ungewöhnlich, dass neuen Krankenschwestern Anmeldebonusse angeboten werden. Auch in der heutigen wackeligen Wirtschaft, Pflege ist eine zuverlässige und finanziell versierte Berufswahl für viele.

Immer mehr Krankenhäuser und Krankenpflegeschulen rekrutieren begeistert Männer für den Pflegeberuf. Der Bedarf an gut ausgebildeten, hochqualifizierten Krankenschwestern kann nicht ignoriert werden, und Männer, die bereit und bereit sind, die geschlechtsspezifischen Vorurteile und Stereotypen zu überwinden, werden oft herausfordernde, erfüllende und finanziell stabile Jobs finden.

Tyana Daley ist Autorin für University Alliance, eine Abteilung von Bisk Education Inc. Sie schreibt über karrierebezogene Themen in der Pflegebranche wie, Karriereförderung durch Online-Pflegeprogramme und Führungskurse.

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