luokitusasteikon määritelmä:

luokitusasteikko on menetelmä, jossa vastaajan on annettava luokitellulle kohteelle arvo, joskus numeerinen.

Arvosteluasteikot ovat suosittuja tutkimuksessa, koska ne tarjoavat joustavan vasteen yhdessä monien mahdollisten kvantitatiivisten analyysien kanssa. He yhdistävät mittaamisen mielipiteisiin esimerkiksi kysymällä, missä määrin olet jostakin samaa mieltä, kuinka usein teet jotain ja monia muita mahdollisuuksia.

olosuhteet hyvällä luokitusasteikolla:

• jokaisen mittakaavapisteen merkityksen tulisi olla helppo tulkita
• kaikkien vastaajien tulisi tulkita mittakaavapisteiden merkitys identtisesti
• asteikon tulisi sisältää tarpeeksi pisteitä, jotta vastaajien välinen eriytyminen olisi mahdollisimman pätevää
• vastausten asteikkoon tulisi olla luotettavia, eli jos kysyimme saman kysymyksen uudelleen, jokaisen vastaajan tulisi antaa sama vastaus
• asteikon pisteiden tulisi olla mahdollisimman lähellä taustalla olevaa ideaa (konstruoida) asteikon

parhaiden käytäntöjen vinkit

• varmista asteikon tasapaino siten, että sillä on yhtä monta positiivista ja negatiivista kategoriaa.
• tutkimus on osoittanut, että vastaajat ovat yleensä puolueellisia asteikon vasemmalla puolella, joka on kaksinapainen (mukaan lukien negatiiviset ja positiiviset vaihtoehdot). Jos esimerkiksi vastausasteikko alkaa vasemmalla ”vahvasti samaa mieltä ”ja menee oikealla” vahvasti eri mieltä”, tulokset tulisivat eri tavalla kuin jos” vahvasti eri mieltä ” sijoittuisi vasemmalle. Jos esität muutamia kysymyksiä arvosteluasteikolla, voit minimoida tämän vinouman aloittamalla joskus positiivisista luokista vasemmalla ja joskus negatiivisista luokista.
• mieti tarkkaan sanamuotoa asteikon kummassakin päässä. Jos sanamuoto kuulostaa liian äärimmäiseltä, se voi olla vastaajien mielestä vastenmielistä, sillä yleensä ihmiset eivät halua esiintyä ääriliikkeinä. Harkitse käyttää” erittäin hyvä ”päätepisteenä sijasta” loistava ”tai” erittäin huono ”sijasta”kauhea”.
• voit ”pakottaa” vastaajat valitsemaan vaihtoehdon jättämällä pois kategorian, kuten ”epävarma” tai ”epävarma”, mutta tämä voi johtaa siihen, että vastaajien on valittava vaihtoehto, josta he eivät ole täysin samaa mieltä tai josta he eivät ole vielä täysin päättäneet.

kuinka monta pistettä asteikollasi pitäisi olla?

mittakaavapisteiden määrä riippuu siitä, minkälaisen kysymyksen esittää.

Jos kysyt jotain, joka vaihtelee positiivisesta negatiiviseen (tunnetaan myös nimellä bi-polaarinen konstruktio), haluat 7-pisteasteikon, joka sisältää keskimmäisen tai neutraalin pisteen. Käytännössä tämä tarkoittaa sitä, että tyytyväisyyskysymyksen vastausvaihtoehtojen pitäisi näyttää tältä:

Jos kysyt kysymyksen, joka vaihtelee nollasta positiiviseen (tunnetaan myös unipolaarisina konstruktioina), mennään 5-pisteisellä asteikolla. Tällaisen kysymyksen vastausvaihtoehdot näyttäisivät tältä:

tavoitteena on varmistaa, että vastaajat voivat vastata siten, että he voivat erottautua niin paljon kuin on pätevästi mahdollista antamatta niin paljon pisteitä, että asteikko muuttuu epäluotettavaksi. Jopa 11 pisteen (0-10) asteikolla vastaajien alkaa olla vaikea sijoittaa itseään luotettavasti: esimerkiksi 3 ei eroa niin paljon 4: stä.

Haluatko oppia lisää?
Lataa koko sanastolista tulostettavaksi listaksi

Yes, I want this list

Luokitusasteikkojen tyypit:

a) numeerinen luokitusasteikko
b) graafinen luokitusasteikko

c) deskriptiivinen graphic rating scale: deskriptiivisellä graphic Rating Scale-asteikolla on kaksi määriteltyä päätepistettä. Linja yhdistää nämä pisteet. Kuvailevat lauseet tunnistavat eri kohtia jatkumon varrelta.