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7 Dei più comuni tipi di pensiero e come identificare il tuo

Lo sapevate che Superman possedeva intelligenza a livello di genio e una memoria eidetica? Era in grado di accelerare la lettura, assorbire grandi quantità di informazioni in modo rapido, ed elaborare tutte queste informazioni al dettaglio minuto.

In una certa misura, tutti noi possediamo un certo livello di un SuperBrain. Ma a differenza di Superman, non possediamo ogni intelligenza possibile; tuttavia tendiamo ad avere un tipo di pensiero predefinito che pratichiamo quotidianamente.

Esamineremo 7 dei tipi più comuni di pensiero e ti aiuteremo a identificare il tuo.

Per trovare e approfittare di scatenare la vostra super intelligenza, dobbiamo prima esplorare ciò che il vostro cervello di default tipo di pensiero è. Perché è importante che chiedi? Quando identifichi che tipo di pensatore sei, solo allora puoi fare progressi nel far crescere le tue capacità di pensiero.

La mente risponde alla sua programmazione proprio come una macchina. Ma la differenza tra te e una macchina è che hai la coscienza di scegliere quale codice sorgente vuoi inserire

— Jim Kwik, Autore del programma Superbrain di Mindvalley

Quali sono i diversi tipi di pensiero?

Ci sono 7 tipi di pensiero e pensatori:

  1. Pensiero creativo
  2. Pensiero analitico
  3. Pensiero critico
  4. Pensiero concreto
  5. Pensiero astratto
  6. Pensiero divergente
  7. Pensiero convergente

Quindi quale pensatore sei?
Vi siete mai chiesti perché 2 persone dotate della stessa conoscenza e background possono offrire approcci diversi per risolvere lo stesso problema?
Il modo in cui si affrontano problemi e soluzioni tende a fare molto affidamento su “come” il cervello funziona nella gestione e nell’elaborazione delle informazioni, e molto meno con i fatti presentati.
Il tipo di stile di pensiero che hai adottato per lavorare per te determina la qualità dei tuoi risultati, risultati e futuro.

Ora iniziamo

Quali sono i 7 tipi di pensiero più comuni?

Pensiero creativo

Capacità di concepire idee nuove e innovative rompendo pensieri, teorie, regole e procedure consolidate. Le persone che usano questo pensiero spesso sentono che “pensano fuori dagli schemi”.

Pensiero analitico

Una capacità di separare un tutto nelle sue parti di base al fine di esaminare le parti e le loro relazioni. Le persone con questo tipo di pensiero sono grandi risolutori di problemi e hanno un modo strutturato e metodico di affrontare i compiti.

Pensiero critico

Il processo di esercitare un’attenta valutazione o giudizio. I pensatori critici lo fanno per determinare l’autenticità, l’accuratezza, il valore, la validità o il valore di qualcosa. Piuttosto che suddividere rigorosamente le informazioni in parti, i pensatori critici esplorano altri elementi che potrebbero aver influito sulle conclusioni.

Pensiero concreto

Più spesso, questi tipi di pensatori preferiscono pensare, comprendere e applicare la conoscenza fattuale. Si tratta di pensare a oggetti o idee come elementi specifici, piuttosto che come rappresentazione teorica di un concetto generale. Si tratta di pensare solo pratico, sempre letterale, e to-the-point.

Pensiero astratto

Una capacità di mettere in relazione cose apparentemente casuali tra loro e fare le connessioni che gli altri trovano difficile da vedere. Le persone con questo tipo di pensiero prestano attenzione ai significati nascosti dietro le cose che li riguardano ad altri oggetti, eventi o esperienze. I pensatori astratti di solito possono osservare le cose come teorie e / o possibilità.

Pensiero divergente

Questa mentalità prende il percorso di esplorare un numero infinito di soluzioni per trovarne una efficace. Quindi, invece di iniziare con un certo numero di possibilità e convergere su una risposta, i pensatori divergenti vanno in lungo e in largo quanto necessario e si muovono verso l’esterno alla ricerca della soluzione.

Pensiero convergente

Un processo di combinazione di un numero finito di prospettive o idee per trovare un’unica soluzione. I pensatori convergenti mireranno a queste possibilità, o le convergeranno verso l’interno, per trovare una soluzione.
Consideralo come una domanda a scelta multipla in un esame. Hai quattro possibili risposte, ma solo una è giusta. Per risolvere il problema, useresti il pensiero convergente.

Ora, come abbiamo esplorato i 7 tipi più comuni di pensiero, cerchiamo di identificare il vostro stile di pensiero personale e imparare come si può ottenere il massimo da esso.

Con quale tipo di pensiero ti identifichi?

Dobbiamo capire come funzionano le nostre menti in modo da poter lavorare meglio le nostre menti.

— Jim Kwik, Autore del programma Superbrain di Mindvalley

Ti descriveresti come una persona logica o creativa? Sei razionale o preferisci pensare in termini astratti?

La ricerca mostra che i diversi tipi di pensiero che hai adottato influenzano il tipo di persona che diventerai.

Mark Bonchek (fondatore e CEO di Shift Thinking) ed Elisa Steele (CEO e presidente di Jive), hanno co-creato un quadro piacevole (e un po ‘ divertente) per aiutarti a mappare il tuo tipo di pensiero.

Saltiamo a destra in Framework

Thinking Types Framework:

Secondo Bonchek e Steele, le persone tendono ad avere una tipica area di focalizzazione su Idee, Processi, Azioni o Relazioni, con un orientamento di guardare verso il quadro generale o i dettagli.

Di seguito, è una spiegazione di ripartizione di come leggere il thinking type framework.

Passo I – Il Focus

Per questa sezione, è necessario pensare a dove in genere si concentra la maggior parte del vostro pensiero su.

Le domande da porsi sono: Qual è la prima cosa a cui pensi quando ti svegli la mattina mentre contempli il giorno prima? Pensi a Problems

  • Problemi che devi risolvere?
  • Piani che devi fare?
  • Azioni che devi intraprendere?
  • Persone che hai bisogno di vedere o gestire?

Trovare quella risposta aiuta a identificare quale delle quattro aree chiave a cui si presta maggiore attenzione tra idee, processi, azioni o relazioni?

Non si tratta di scegliere uno sopra l’altro, ma dove il tuo focus “predefinito” atterra naturalmente. Proprio come quando si considera la visione di un film, si tende ad andare per azione, romanza, dramma, o mistero?

Fase II – L’Orientamento

Il passo successivo è quello di osservare se l’orientamento di messa a fuoco oscillazioni verso il micro o macro — grande foto o dettagli. Un buon modo per identificare questo orientamento è pensare a ciò che tende a disturbarti nelle riunioni.

Domande da porsi: Hai maggiori probabilità di essere demotivato quando vieni trascinato nelle erbacce o quando le cose sono troppo generali e non abbastanza specifiche?

L’orientamento è suddiviso come guardando il “Quadro generale” o i “Dettagli”:

Big Picture Breakdown (Macro):

  • Il pensiero di Explorer riguarda la generazione di idee creative.
  • Il pensiero del pianificatore riguarda la progettazione di sistemi efficaci.
  • Energizer pensare è di mobilitare le persone in azione.
  • Connettore pensiero è di costruire e rafforzare le relazioni.

Dettagli Ripartizione (Micro):

  • Il pensiero esperto riguarda il raggiungimento di obiettività e intuizione.
  • Optimizer pensare è di migliorare la produttività e l’efficienza.
  • Il pensiero del produttore riguarda il raggiungimento del completamento e dello slancio.
  • Allenatore pensare è di coltivare le persone e il potenziale.

Conclusione

Ci sono molteplici vantaggi nel sapere come identificare il tipo di pensiero (o di altre persone):

  1. Saprai cosa ti motiva a muoverti e ad agire.
  2. Perché alcuni tipi di attività possono essere impegnativo o noioso, e cosa si può fare per migliorare le aree che sono importanti per voi nel raggiungere i vostri obiettivi.
  3. Sviluppare una migliore dinamica di squadra con i vostri coetanei.
  4. Gestire le persone in modo più efficiente.
  5. Diventa più intelligente sulla tua mentalità produttiva e di crescita personale.

Il tuo tipo di pensiero diventa uno strumento super utile — una valuta sociale se vuoi — uno che puoi usare a tuo vantaggio in futuro.

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