dzięki HSA możesz co roku składać składki podlegające odliczeniu od podatku na pokrycie bieżących i przyszłych kosztów opieki zdrowotnej. To, czego nie używasz w danym roku, pozostanie zainwestowane i nadal będzie rosło bez podatku, zakładając, że w końcu wyciągniesz je, aby wykorzystać na koszty leczenia. Jeśli wykorzystasz jakąkolwiek wypłatę za koszty niemedyczne, zostanie ona opodatkowana, gdy z niej skorzystasz – a jeśli nie masz jeszcze 65 lat, będziesz również winien 10% kary. Więc wyciągnij na konto, aby zapłacić tylko koszty leczenia.

roczny limit składek do HSA w 2016 r.wynosi $3,350 dla osoby fizycznej i $6,750 dla rodziny. Jeśli masz co najmniej 55 lat, możesz wnieść dodatkowy $ 1,000 w 2016. Wielu pracodawców oferuje plan HSA.

Jeśli twój pracodawca oferuje HSA, zwykle działa tak jak tradycyjny 401(k): Twój wkład jest pobierany z wypłaty na podstawie przed opodatkowaniem. Pracodawca może również wpłacić składkę. Jeśli masz HSA na własną rękę, nadal masz ulgę podatkową; po prostu ubiegasz się o składkę jako odliczenie „powyżej linii” w zeznaniu podatkowym, a Twój dochód podlegający opodatkowaniu zostanie zmniejszony o kwotę Twojego wkładu.

Co więcej, prawie każdy może przyczynić się do twojego HSA: małżonkowie, rodzice, nawet przyjaciele.