rata șomajului în Washington este de 4,6%, care este scăzut de standardele istorice, dar un punct complet mai mare decât media națională de 3,6%. Aceasta înseamnă că, în timp ce economia Washingtonului cere un număr semnificativ de locuri de muncă, întreprinderile mici nu ar trebui să se aștepte la același nivel de concurență acerbă pe piața muncii ca în alte state. Cu toate acestea, în timp ce piața forței de muncă ar putea fi relativ flexibilă, întreprinderile mici trebuie să concureze cu o concentrație ridicată de companii mari, în special în sectorul tehnologic, pentru a avea acces la talente de top.economia Washingtonului este extrem de sănătoasă într-o perioadă de succes economic relativ pentru întreprinderile din întreaga țară. Cum profită antreprenorii de creșterea robustă care este în curs de desfășurare în statul Washington? Ce provocări au întâmpinat pe măsură ce și-au lansat și dezvoltat afacerile? Business News Daily a contactat unii dintre antreprenorii cu sediul la Washington pentru a afla mai multe despre experiența lor de zi cu zi.

industria tehnologică în plină expansiune a Statului Washington

o industrie tehnologică în plină expansiune din Seattle a condus economia statului înainte și a atras noi talente la Washington. Această tendință este un avantaj nu numai pentru cei din industria tehnologică, ci și pentru antreprenorii care beneficiază indirect de creșterea din acel sector. Pe măsură ce profiturile cresc, startup-urile se deschid și tot mai mulți oameni se inundă în stat pentru a căuta locuri de muncă, antreprenorii din alte industrii își văd bazele de clienți extinzându-se și veniturile disponibile ale clientelei lor cresc.”vedem o creștere masivă în acest moment determinată de industria tehnologică”, a declarat Nipul Patel, co-fondator și director operațional al rețelei antreprenoriale Townsquared. „Este însoțită de schimbări ale populației către partea mai tânără și venituri mai mari, ceea ce are un impact imens în multe feluri. Oamenii au venituri mai discreționare. Ei au mai multe venituri pentru a cheltui pe produsele și serviciile întreprinderilor mici transporta.”regiunea Puget Sound din Washington este bine cunoscută ca un hub tehnologic, găzduind companii precum Amazon, Microsoft, Google și Facebook. În mod colectiv, companiile de tehnologie sunt responsabile pentru sute de mii de locuri de muncă în stat și cresc rapid. Industria tehnologică din Washington include aproximativ 14.000 de companii care adaugă peste 75 de dolari.2 miliarde către economia de stat anual, ceea ce reprezintă 17,4% din economia statului.

acces la acceleratoare și centre de dezvoltare

un alt beneficiu rezidual al boom-ului tehnologic este rețeaua de asistență care vine cu acesta. O serie de acceleratoare și centre de dezvoltare și-au deschis porțile la Washington în ultimii ani, oferind antreprenorilor posibilitatea de a-și rafina ideile și de a accesa mentoratul cu experiență, ca să nu mai vorbim de prezentarea produselor și serviciilor către potențialii investitori.

„dacă te uiți la peisajul de acum cinci ani, nu a existat multă activitate de pornire, dar acum vedem mai multe afaceri locale”, a declarat Katya Constantine, fondatoarea și proprietarul companiei de marketing pentru afaceri mici Digishop Girl Media. „Pe scena de pornire, avem de fapt o comunitate vibrantă și în creștere. Există o infrastructură imobiliară, o mulțime de spații de coworking și o mulțime de acceleratoare. De asemenea, există o mulțime de talente tehnologice și educație, cu accent pe antreprenoriat. Am văzut o creștere uimitoare în comunitatea de pornire în ultimii ani.”

9mile Labs este un accelerator de pornire care este specializat în a ajuta companiile B2B să crească, cu accent pe industria tehnologică. Sanjay Puri, co-fondator al 9mile Labs, a declarat că motivul pentru care acceleratorul și-a deschis porțile în urmă cu trei ani este că el și partenerii săi au văzut o mare promisiune în comunitatea antreprenorială din Washington.

„credem că regiunea are multe promisiuni”, a spus Puri. „Dacă am putea ajuta la abordarea acestor probleme de, noi credem că există o mulțime de oportunitate.”

Patel a adăugat că cultura statului încurajează sprijinul pentru întreprinderile locale, independente, care îi ajută pe proprietarii de afaceri mici să reușească.”cred că statul Washington se află într-un loc în care oamenii apreciază foarte mult economiile locale prin cumpărăturile locale și sprijinirea afacerilor locale”, a spus Patel. „Atât de multe noi întreprinderi mici și magazine independente reușesc, deoarece oamenii apreciază caracterul și unicitatea.”

Skilled talent pool

antreprenorii din Washington raportează un fond robust de talente din care să atragă angajații. Mulți atribuie bogăția de cunoștințe și abilități universităților locale și regionale, precum și o cifră de afaceri ridicată în cadrul marilor companii cu sediul în stat. Pe măsură ce angajații cu experiență părăsesc întreprinderile mari fie pentru a-și începe propriile companii, fie pentru a lucra într-un cadru mai intim, antreprenorii beneficiază de abilitățile care ies din lumea corporativă.

„formarea și crearea de rețele sunt oportunități mari”, a declarat Joan Woodward, președinte al organizației de advocacy pentru afaceri mici the Travelers Institute și vicepreședinte executiv pentru politici publice la Travelers. „Grupul de angajați este puternic și priceput. Silicon Valley are problema opusă, unde trebuie să fure oameni unul de la celălalt.”

talentul local a contribuit la bogăția startup-urilor din stat, a spus Puri. El crede că angajații calificați sunt unul dintre atributele cheie ale unui startup de succes. La Washington, a spus el, antreprenorii au toate oportunitățile de a pune împreună o echipă bine rotunjită.Washingtonul are, de asemenea, una dintre cele mai mari rate ale șomajului din țară, deși rămâne la un nivel sănătos de 4,6%. Aceasta înseamnă că, deși piața muncii este oarecum competitivă, există mai multe oportunități de a recruta talente de top pentru poziții deschise decât în multe alte state din întreaga țară. Cu toate acestea, rata șomajului este scăzută conform standardelor istorice și, având în vedere concentrarea întreprinderilor mari în stat, companiile mici ar putea găsi o provocare pentru a-și asigura talentul de care au nevoie.

locație centrală pentru întreprinderile mari

în timp ce marile companii generează uneori o concurență acerbă pentru întreprinderile mici și mijlocii, majoritatea antreprenorilor care au vorbit cu Business News Daily au raportat că marile companii cu sediul la Washington oferă un net pozitiv pentru întreprinderile lor.

pentru unul, mulți antreprenori din Washington, în special în zona Seattle, să profite de oportunitățile prezentate de companii mari, cum ar fi Amazon și Microsoft. Multe întreprinderi mici oferă serviciile B2B de care au nevoie companiile mai mari ale statului. Aceasta oferă o bază de clienți fiabilă și cu buzunare adânci pentru întreprinderile mici B2B.

proprietarii de întreprinderi mici au raportat, de asemenea, că au beneficiat indirect de eforturile de recrutare în afara statului ale întreprinderilor mari. Prin aducerea de talente din alte părți, companiile mari atrag forță de muncă calificată la Washington și, de multe ori, acei angajați își vor găsi în cele din urmă drumul către întreprinderile mici.”companii precum Amazon și altele împing piața muncii atât de mult încât este minunat pentru oraș”, a declarat Dave Parker, CEO al Centrului de instruire pentru dezvoltatori Code Fellows. „Începem cu ceva care determină creșterea pieței.”

impozite gestionabile și reglementări de stat

antreprenorii din Washington au raportat un mediu de afaceri prietenos și impozite relativ scăzute. În special, aceștia au citat absența impozitului pe venit personal sau de afaceri ca fiind benefică. În schimb, Departamentul de venituri din Washington percepe aproximativ 60 de impozite și taxe diferite, cum ar fi o afacere și o ocupație (B&O) impozite, taxe de vânzare și utilizare, impozite pe proprietate și o varietate de impozite specifice industriei.”lipsa impozitului pe venitul personal în stat este atractivă din punct de vedere al ocupării forței de muncă”, a declarat Kristen David, consultant în afaceri și fost avocat în proces. „În plus, structura impozitului pe profit este relativ simplă.”întreprinderile mici care aleg să își plaseze companiile chiar în afara orașului Seattle vor avea în continuare acces la cea mai mare și mai bogată piață din stat, fără costurile suplimentare de a face afaceri în limitele orașului.

„pentru că avem o stare de spirit progresivă, povara noastră fiscală nu este atât de rea în comparație cu alte state”, a declarat Tom Sternod, proprietarul unei francize de pictură de cinci stele din Washington. „Am ales să ne localizăm afacerea la 10 mile în afara limitelor orașului Seattle, ceea ce ne permite să evităm plata impozitelor mult mai mari.”

cu toate acestea, uneori, lipsa unui impozit pe profit sau personal poate prezenta, de asemenea, o problemă pentru companiile aflate în stadiu incipient. În timp ce întreprinderile mici și mijlocii stabilite raportează că beneficiază de impozitul B&o, care percepe în esență un impozit pe volumul veniturilor, mai degrabă decât pe profit, startup-urile se pot lupta cu impozitul, deoarece doresc să reinvestească cât mai multe venituri posibil.”Washingtonul nu face o taxă personală sau corporativă din profitul dvs.; o face din linia de top a vânzărilor”, a declarat Jeremy Ames, președinte și co-fondator al Guidant Financial. „Nu se bazează pe profitabilitate; se bazează doar pe volum. Pentru o afacere de dimensiunea noastră, ajunge să fie destul de favorabilă. Pentru întreprinderile dvs. foarte mici, pe măsură ce se ridică de la sol, este probabil mai mult negativ decât pozitiv pentru o afacere care are venituri sub 600.000 de dolari.”

salarii și beneficii sporite

Un alt produs secundar al câștigurilor economice ale statului și al revenirii pieței imobiliare este necesitatea de a compensa mai bine angajații, atât prin salariu, cât și prin beneficii. Provocarea este agravată de capacitatea companiilor mari din apropiere de a oferi compensații mai atractive, ceea ce le face mai ușor să recruteze și să pună presiune pe proprietarii de afaceri mici să ofere angajaților lor ceva în plus pentru a-i păstra. Și chiar dacă fondul de forță de muncă este vast și calificat, cererea este ridicată, ceea ce face extrem de competitivă recrutarea de noi angajați, în special în spațiul tehnologic.

în plus, Consiliul Municipal din Seattle a adoptat un salariu minim obligatoriu de 15 USD pe oră pentru angajați, care a început să intre treptat la 11 USD pe oră începând cu 1 aprilie 2015. Proprietarii de afaceri mici au declarat că cheltuielile adăugate se reflectă în prețurile lor.

„este un cost ridicat să faci afaceri aici”, a spus Tija Petrovich, proprietarul Seattle Fitness. „Și avem salariul minim de 15 dolari.”

Majoritatea companiilor din Seattle sunt acum obligate să-și plătească angajații 15 USD pe oră, în timp ce angajatorii mici (cei cu mai puțin de 500 de angajați) care contribuie la beneficiile medicale ale angajaților și unde lucrătorii primesc sfaturi sunt în prezent obligați să plătească angajaților 12 USD pe oră. Aceste companii vor trebui să plătească 15 USD pe oră până în 2021. Conform Legii Seattle, salariul minim va fi ajustat în fiecare an pe Jan. 1 pe baza indicelui prețurilor de consum din zona Seattle Tacoma Bremerton.

accesul la capital

deși capitalul este disponibil în Washington, antreprenorii raportează că au un timp mai dificil de a găsi investitori decât antreprenorii din alte hotspoturi tehnologice precum Massachusetts sau San Francisco. Acceleratoarele ajută la conectarea întreprinderilor mici la capitaliști de risc și investitori înger, dar acceptarea în aceste programe este limitată și investițiile nu sunt garantate. Mai mult, datorită atmosferei competitive, investitorii au o multitudine de opțiuni atunci când decid dacă să investească într-o nouă companie.

„am constatat că companiile în stadiu incipient de aici nu au capital”, a spus Puri. „Acest lucru este surprinzător, deoarece există o mulțime de bogății acumulate de-a lungul generațiilor. Dar, din cauza modului în care a fost acumulat, acesta este și modul în care este investit — tipuri de investiții cu risc scăzut, mai degrabă decât domenii cu risc ridicat, cum ar fi antreprenoriatul.”

” iată câteva nuanțe pe care le vedem: volumele globale de creditare pentru întreprinderile mici au crescut”, a adăugat Ames. „Dar, în realitate, pentru majoritatea clienților noștri care se află în gama de venituri anuale de sub 1 milion de dolari, împrumuturile au scăzut de fapt semnificativ și s-au redus. Este mult mai dificil pentru întreprinderile mai mici să obțină capital.”

Întrebări frecvente despre începerea unei afaceri în Washington

aceste întrebări sunt ridicate în mod obișnuit de antreprenorii care sunt interesați să înceapă o afacere în Washington. Răspunsurile de mai jos vă vor ajuta să depuneți documentele necesare, să plătiți taxele corespunzătoare și să înțelegeți elementele de bază ale începerii unei afaceri în Washington.

cum începeți o afacere în statul Washington?

începerea unei afaceri în Washington necesită selectarea unei structuri de afaceri și depunerea documentelor de identificare fiscală și angajator corespunzătoare.

• Stumped pe ce tip de afacere pe care doriți să rulați? Consultați lista noastră de idei de afaceri inteligente pentru 2019.
• aveți nevoie de ajutor pentru a scrie un plan de afaceri? Aceste șabloane de plan de afaceri ar trebui să vă ajute să începeți.
• nu sunteți sigur care este cea mai bună structură juridică pentru afacerea dvs.? Am defalcat diferitele tipuri, inclusiv proprietatea exclusivă, parteneriatul, LLC și diferite tipuri de corporații.
• căutați finanțare pentru startup-ul dvs.? Aceste comentarii și cele mai bune ponturi pentru alternative la împrumuturi de afaceri mici pot ajuta.
• asigurați-vă că vă gestionați banii în mod corespunzător cu software-ul de contabilitate potrivit pentru afacerea dvs.

ai nevoie de o licență de afaceri în statul Washington?

nu orice afacere din Washington este obligată să aibă o licență de afaceri. Numai cei care îndeplinesc oricare dintre următoarele criterii trebuie să se aplice pentru o licență de afaceri:

• întreprinderile care brut $12,000 sau mai mult în venituri pe an
• întreprinderile care operează sub un nume care este diferit de numele lor legal înregistrate
• întreprinderile care intenționează să angajeze angajați în următoarele 90 de zile
• întreprinderile care vând un produs sau furnizează un serviciu care este impozabilă de către Departamentul de venituri
• întreprinderile care necesită o licență de specialitate prin intermediul serviciului de Stat de licențiere de afaceri

aceste cerințe acoperă cele mai multe. Cu toate acestea, dacă nu îndepliniți niciunul dintre aceste criterii, sunteți liber să operați pe termen nelimitat fără a solicita o licență de afaceri. Dacă vă așteptați să îndepliniți în curând unul sau mai multe dintre aceste criterii, luați în considerare solicitarea imediată a unei licențe de afaceri.

cum vă înregistrați numele de afaceri în statul Washington?

înregistrarea unei denumiri comerciale sau a unei denumiri comerciale în statul Washington începe cu cererea de licență pentru afaceri. În timp ce completați aplicația, căutați licențele de afaceri existente pentru a confirma că numele dvs. de companie este disponibil. Puteți apoi să vă înregistrați numele afacerii dvs. online la Departamentul de venituri. În plus față de taxa de 19 USD asociată aplicației de licență pentru afaceri, va trebui să plătiți și o taxă de 5 USD pentru fiecare nume de companie înregistrat.

ai nevoie de asigurare de afaceri în statul Washington?

în statul Washington, majoritatea întreprinderilor mici nu sunt obligate să efectueze Asigurări comerciale de răspundere generală pentru a acoperi daunele materiale, vătămările corporale și cheltuielile de apărare juridică. Întreprinderile care întrețin cel puțin un angajat trebuie să asigure asigurarea de compensare a lucrătorilor. Dacă o companie utilizează vehicule în cursul operațiunilor sale, este, de asemenea, obligată să mențină o poliță de asigurare a vehiculelor comerciale.

ce este un număr Ubi al Statului Washington?

în statul Washington, un identificator de afaceri unificat (UBI) este un număr de nouă cifre care înregistrează o afacere cu agențiile de stat și permite operațiuni în întregul stat. Un UBI este adesea denumit număr de înregistrare fiscală, număr de înregistrare a afacerii sau număr de licență de afaceri. Un UBI poate fi primit prin intermediul statului prin aplicarea prin cererea de licență de afaceri.

care sunt taxele de Stat din Washington LLC?

În general, SRL-urile sunt considerate „entități de trecere”, ceea ce înseamnă că nu li se percepe niciun impozit pe venit. În schimb, membrii LLC plătesc un impozit pe venitul personal pentru toate veniturile obținute din afacere. În statul Washington, nu există impozite pe venit personal sau corporativ. Cu toate acestea, SRL-urile și alte companii sunt obligate să plătească impozitul B&o, care se aplică veniturilor brute ale unei afaceri.

ce este un raport anual Washington State LLC?

un raport anual LLC sau reînnoirea anuală este un document care trebuie depus online la Secretarul de Stat din Washington. Raportul anual inițial este scadent la 120 de zile de la înregistrarea afacerii dvs. Ulterior, ar trebui să primiți o notificare de la secretarul de stat cu mai mult de o lună înainte de data scadenței raportului dvs. anual. Taxa de depunere pentru rapoartele anuale este în prezent de 71 USD plus o taxă de comoditate pentru tranzacțiile cu cardul de credit.

care este salariul minim al Statului Washington?

salariul minim actual al Statului Washington este de 12 dolari pe oră. Cu toate acestea, acest număr va crește la 13,50 USD pe oră în 2020. Legile locale privind salariul minim fluctuează. De exemplu, Seattle menține un salariu minim de 15 USD pe oră, care este legat de indicele prețurilor de consum din zona înconjurătoare și urmează să crească în ianuarie. 1 din fiecare an.

are Washington State LLC nevoie de un agent înregistrat?

toate SRL-urile care operează în statul Washington sunt obligate să numească un agent înregistrat care menține o adresă fizică în stat. Agentul înregistrat este responsabil pentru primirea tuturor comunicărilor de la stat, inclusiv rapoarte anuale și notificări de la biroul secretarului de stat.

resurse pentru întreprinderile mici din Washington

Dacă sunteți un proprietar de afaceri mici din Washington care caută resurse care să vă ajute să mergeți mai departe, iată câteva organizații despre care ați putea dori să aflați mai multe.

Washington SCORE

profesioniștii de afaceri voluntari SCORE și mentorii experți oferă consiliere și îndrumare antreprenorilor care doresc să înceapă sau să-și extindă afacerile. Serviciile sunt în întregime gratuite și bazate pe voluntariat. Aici sunt unele dintre capitolele din Washington:

• Central Washington scor
• mai mare Seattle scor
• Yakima Valley scor
• Sud sound/Tacoma scor
• Bellingham scor
• Mid-Columbia tri-orașe scor

US Small Business Administration District birouri

US Small Business Administration (SBA) oferă finanțare și subvenții, precum și consultații și servicii de consiliere. Există, de asemenea, oportunități de a solicita contracte guvernamentale federale prin SBA și căi de obținere a asistenței în urma dezastrelor naturale.

9mile Labs Startup Accelerator

9mile Labs, menționat mai sus, este un accelerator în zona Greater Seattle, care se concentrează pe Start-up-uri, în special în spațiul tech. După un program de patru luni, antreprenorii participanți au posibilitatea de a-și prezenta ideea către sute de investitori, precum și de a intra în rețeaua de mentorat pe care 9mile Labs a cultivat-o.

Washington Small Business Development Centers

Washington găzduiește centre de dezvoltare afiliate SBA pentru întreprinderi mici. Fiecare este dedicat pentru a sprijini dezvoltarea și păstrarea de afaceri mici, ajutând antreprenorii face totul, de la planurile de afaceri ambarcațiuni pentru a naviga Codul Fiscal al statului. Puteți găsi centrul de dezvoltare a afacerilor mici din regiunea dvs. la linkul de mai jos.

pornire Washington