HCM (Human Capital Management) lehetővé teszi egyetemünk számára, hogy hatékonyan kihasználja az alkalmazottakat olyan funkciók kezelése révén, mint a toborzás, bérbeadás, a szervezéssel és az alkalmazottakkal kapcsolatos adatok fenntartása, időgazdálkodás & bérszámfejtés.

kérjük, olvassa el a Quick Reference Guides (QRG) and Work instructions for help with Organization Management(OM), Personnel Administration(PA) and Time Management functions.

Ha kérdése / javaslata van a weboldal tartalmával kapcsolatban, kérjük, írjon e-mailt a HR rendszereknek [email protected].

A BUworks Portal Basics bemutatja a BUworkscentral portál alapjait.

Az Identity Access Management projekt arról szól, hogy a Bostoni Egyetem alkalmazottai fiókokat létesítsenek/létesítsenek a fedélzeti folyamat hatékonyabbá tétele érdekében.

az Employee Self Service az ellátásokhoz kapcsolódó űrlapok átjárója & A bostoni egyetemi kar és a személyzet rendelkezésére álló fizetés.

Manager/Bérszámfejtés Koordinátorok források közé tartozik egy bevezető videót Szervezet Menedzsment(OM), valamint a Személyzeti Intézkedések(PA), valamint a Gyors Referencia Útmutatók megteremtése, majd fenntartása, Org. Egységek, munkahelyek és pozíciók, valamint a pozíciófrissítésekkel, Pozícióváltással, áthelyezéssel, Bérváltoztatásokkal, kiegészítő és ismétlődő kifizetésekkel, nyugdíjazással és felmondással kapcsolatos személyzeti tevékenységek.

felvételi jelöltek Boston University, mint kar tagjai előkészítést igényel részéről osztályok. A mentesített (havi bérbe adott) alkalmazottakat a központi Humánerőforrás veszi fel.

Time Management források utasítja, hogy heti fizetett alkalmazottak be, majd engedje fel munkaidő, a mentesített munkavállalók a pálya hiányzás mint a vakáció, beteg idő, esküdt, stb, valamint, hogy a vezetők is a kéréseket a személyzet.

a BUworks központi portálon található vállalati Kompenzációkezelő eszköz a kar, az L2324 és az alkalmazottak éves érdemeinek emelésére és jóváhagyására szolgál.

href = “http://www.bu.edu/tech/files/2016/01/Worklist-User-Guide-Work-Instruction1.pdf “style =” color: #0000ff;”>

Nakisa és PPOSE két olyan eszköz, amely segíti az alkalmazottakat a szervezeti egységeik személyzeti információinak megjelenítésében.

a Munkalisták olyan feladatokat jelenítenek meg, amelyeket jóvá kell hagyni / elutasítani.

A WebGUI egy grafikus felhasználói felület, amely összeköti Önt az SAP ECC rendszerével.

A Skype for Business (korábban Lync néven ismert) segít létrehozni, valamint csatlakozni virtuális (online) találkozókhoz.